高給の仕事！現場作業員は月給制にするべき？
働いた仕事量に応じて給与が支払われる「日給月給制」が広く適用されていますが、給料が安定しないことが人手不足の原因になっているんじゃないでしょうか…？
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[通報] ID:164197月給にして、手当をつけていけば少しは安定するのではないでしょうか。
とりあえず最低限の月収は支払い、仕事の多い月は比例して給料が増えるみたいにしないといけないかなとおもいます。